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  1. 【レポ】エビデンスや信頼できる情報の調べ方・選び方・伝え方セミナー

【レポ】エビデンスや信頼できる情報の調べ方・選び方・伝え方セミナー

 
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講師は、株式会社FRONTIER GATE代表取締役・スポーツビジネスコンサルタントで
元プロボクサーの苦瓜一斉先生に講師をお願いしました。

 

前半:エビデンス・情報へのアクセスと取捨選択

20190921JPDA⑥.JPGのサムネイル画像
概要としては、
  • エビデンスや情報へのアクセス方法(インターネット等の活用)
  • 論文の読み方の基本・読み進める順番
をはじめとして、
とはいえ、私たち健康医療従事者は研究者ではありませんので、統計の云々の細かい話・・・ではなく

  • 論文の読み方の基本・読み進める順番
  • 統計の基本中の基本概念
  • 「効果の有無」を判断する際の判断ポイント
などをわかりやすく解説くださいました。

 

後半:「伝わる」と「伝える」の違いとは?

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今回、苦瓜先生に講師をお願いしたのは次の3つの理由がありました。

①大学院にて研究のことを知っている
②一般の方向けに仕事をしている
③経営者としての視点を持っている


「アウトプットする」ことではじめて「対価」となる仕事をしている私たち。
細かい点の話にこだわるよりも、広い視野から点を考える、ビジネスにしていく人財チーム作りを目指しています。

ですから、「②」「③」の視点を持ったうえで「①」をお話しくださる方に依頼したかったのです。

※もちろん「①」も大事です


 
そこで今回のセミナー後半は、『アウトプット』を重視して、NLPやビジネスについてお話しくださいました。

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今回はビジネスについてはセミナー外だったのですが、苦瓜先生はビジネスコンサルタントでもあり、参加者にフリーランスや起業を目指す方が多かったため、Q&Aでもご丁寧に解説くださいました。
 
 
そして各テーマ―で「共有(話す・アウトプット)」。
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『事実+意見・感想』を人に「話す」ことで、格段に学習能力(input力)が高まります。
 
 
遠方からzoom参加の方もいらっしゃったので、zoomで意見共有中。
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インターネットなどで誰でも調べられる情報をそのまま伝えても、仕事にはなりません。情報を目の前にクライアント様に合わせてわかりやすく行動・変化できるように「情報を料理する力」「変化を促す伝え方」に工夫が必要である、と改めて感じました。
 
 

満員御礼で大盛り上がりのセミナーとなりました
 

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苦瓜先生が元プロボクサーということでファイティングポーズ!!
 
ご参加くださった皆様、苦瓜先生、苦瓜先生のアシスタントさん、受付や準備片づけを手伝ってくださった日本パーソナル管理栄養士協会メンバー、本当にありがとうございました。
 
 
後日、ご参加くださった皆様のご感想をご紹介いたします。
 
 

日本パーソナル管理栄養士協会 セミナー情報


●12月7日(土)PM 第二弾 「やる気スイッチをONにする!プレゼン術セミナー」
「行動の変化」を促すためには、「情報・エビデンスだけでは仕事にならない」ということで、12月にアウトプットに特化した「プレゼン術セミナー」を開催します。今回のエビデンスセミナー同様、管理栄養士に限らず、健康スポーツ美容関係に従事している方向けで開催しますので、各種専門家の化学反応が起こり、2020年のお仕事につながればと願っております。
 
 
2019年9月25日

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